隆回高校招聘信息官网首页（隆回高校招聘信息官网首页公告）

本文目录一览：

• 1、2023湖南邵阳隆回县部分事业单位招聘信息在哪看
• 2、2023湖南邵阳隆回县县直事业单位人才引进多少人
• 3、冒名顶替他人上大学向什么部门反映???有什么后果???构成犯罪吗???_百...
• 4、高端人才招聘

2023湖南邵阳隆回县部分事业单位招聘信息在哪看

1、湖南邵阳隆回县部分事业单位招聘信息在隆回县人民政府网向社会公开发布。本次招聘考试具体安排、各环节相关信息均在上述网站公布，请考生自行查阅，不再另行通知。

2、本次人才引进相关信息可通过隆回党建网（http：//）、隆回县人民政府门户网站（http：//）查询。

3、现场报名时间：2023年5月5日至5月7日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）。报名地点：隆回县人力资源和社会保障局3栋1楼大厅。

2023湖南邵阳隆回县县直事业单位人才引进多少人

本次人才引进计划共计31名，引进岗位、人数及资格条件详见《2023年隆回县县直事业单位人才引进岗位表》(附件1)。本次人才引进相关信息可通过隆回党建网（http：//）、隆回县人民政府门户网站（http：//）查询。

湖南邵阳隆回县部分事业单位招聘多少人16名，招聘单位、具体岗位、计划及要求等详见《2023年隆回县部分事业单位公开招聘工作人员岗位、计划及要求一览表》(附件1，以下简称《岗位表》)。

有效报名人数与岗位引进计划数的比例原则上不得低于2：1。少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，由招聘单位主管部门申请，经县委人才工作领导小组批准后，可以取消、核减相应岗位引进计划或降低开考比例。考试方式具体见《2023年隆回县县直事业单位人才引进岗位表》。

现场报名时间：2023年5月5日至5月7日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）。报名地点：隆回县人力资源和社会保障局3栋1楼大厅。

报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向用人单位提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。

凡经批准降低开考比例的岗位，或实际参考人数未达到开考比例的岗位，笔试成绩必须达到60分及以上方能进面试程序。④资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格，本人承担由此造成的一切后果。

冒名顶替他人上大学向什么部门反映???有什么后果???构成犯罪吗???_百...

1、罗彩霞是湖南省邵阳市邵东县灵官殿镇人，因被人冒名顶替上大学，及身份证被盗用造成2009年本该毕业的她无法毕业，成为新闻热议的话题。2004年高考后，她没有被任何高校录取，而冒名顶替她的同学王佳俊却被贵州师范大学思想政治教育专业录取。

2、冒用他人身份证件参加高考并进入大学，这种行为已经正式纳入刑法范畴。一旦被发现，将会面临严重的法律后果，最高可判处两年有期徒刑。这一行为严重破坏了高考的公平性与公正性，对其他考生构成了不公平的竞争，同时也对冒名顶替者的个人道德与法律意识提出了质疑。

3、国家教育行政主管部门在相关网站设置“冒名顶替者黑名单”，任何单位和个人均可随时查询。顶替者毕生不能到国家公职机关及国有企业（含控股）工作，不得享受公租房、经适房等福利待遇。

4、冒名顶替上大学的应当构成冒名顶替罪，行为人盗用、冒用他人身份，顶替他人取得的高等学历教育入学资格、公务员录用资格、就业安置待遇的，应当处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。冒名顶替上大学的行为，表面上是盗取姓名，实际上是盗取他人身份的名称，其危害并不局限于姓名，而是整个身份信息。

5、进一步而言，冒名顶替他人成为大学生的行为，除了可能涉及到虚假的身份证件制作与交易，使用假证或他人身份证件，以及串供等严重案件外，还可能触犯到《刑法》第二百八十条第三款的规定。

6、法律分析：依据我国相关法律规定，冒名顶替上大学的，侵犯了公民的姓名权、受教育权等很多合法权益。在法律规定的国家考试中组织作弊，将被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

高端人才招聘

1、高端人才招聘网站有以下几个： 拉勾网 拉勾网是国内专注于互联网行业的招聘网站。该平台主要针对互联网行业的高端人才，包括技术、产品、设计、运营等岗位。拉勾网举办的多场线上线下的招聘活动，有效地连接了企业与求职者，为双方提供了高质量的招聘与求职体验。

2、拉勾网 拉勾网是国内领先的专业互联网行业招聘平台。它专注于为互联网领域的技术、产品、设计、运营等高端人才提供服务。通过举办线上和线下招聘活动，拉勾网有效地促进了企业和求职者之间的沟通，为双方提供了高质量的招聘体验。

3、招聘高层次人才是指寻求具有专业技能、丰富经验以及卓越能力的优秀人才。 高效地进行高端人才招聘的最佳方式是合作专业猎头机构。 南方新华是一家提供专业猎头服务和人力资源管理咨询的大型机构。 该公司专注于快速提供招聘结果，为超过40，000家客户提供服务。

4、总而言之，企业在招聘高端人才时，需要做好充分的准备，从招聘前的准备工作到面试环节，每一个细节都应精益求精。只有建立合理的机制，注重企业文化建设，才能吸引并留住高端人才。

5、猎头公司：猎头公司是招聘高端人才的专业机构。他们拥有广泛的人脉和专业的招聘经验，能够帮助企业寻找合适的高端人才。与猎头公司合作，可以迅速找到符合企业需求的高端人才，并且保持信息的机密性。

标签： 隆回高校招聘信息官网首页