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南昌职业大学招聘教师待遇
南昌职业大学招聘教师的待遇主要包括以下几个方面：薪资待遇：专任教师和辅导员等岗位的薪资待遇将按照学校的相关规定执行，具体数额根据岗位和职称有所不同。中层管理岗位的年工资福利收入在正高职称人员约为1425万元，副高职称人员约为1218万元。
退休返聘教师，正高级职称（含同职级技术技能证。下同）年收入12-15万元，副高级职称年收入9-12万元。
对于退休后返聘的教师，正高级职称者年收入在12-15万元之间，副高级职称者则在9-12万元范围内。
在江西南昌，成为一名大学教师后，工作一年通常会晋升为讲师。初入职场时，月工资大约在1600元，扣除各种费用后的到手工资。随着教学经验的积累，教师的课时费会有所增加，每节课程的报酬在30到40元之间。此外，大学还会在年末发放一些奖金，尽管数额不算特别丰厚。
2025江西事业编制招聘岗位表
年九江市事业单位统一公开招聘工作人员岗位表可在中公教育网查看。2025江西事业编招聘岗位类型有综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）、医疗卫生类（E类）。考试相关信息如下：考试时间：2025年3月29日（星期六）上午。考试科目：08：30 - 10：00考职业能力倾向测验。
本次招聘计划共1894名。考生可以通过以下方式获取具体的职位表信息：访问指定网站：考生可以直接访问赣州人事考试网（http：//079jxpta.com），在该网站上查找并下载《赣州市事业单位2025年统一公开招聘工作人员岗位表》和《赣州市事业单位2025年统一公开招聘卫生专业技术人员岗位表》。
赣州市2025年事业编岗位涵盖了财务岗、信息技术岗和综合业务岗等多个岗位，共计招聘1894人。具体来说，赣州市医疗保障局招聘过财务岗和信息技术岗这两个岗位，说明赣州市2025年事业编岗位中包括财务和信息技术相关职位。
目前仅获取到江西省省直事业单位2025年统一公开招聘的相关进面分数信息，未找到完整江西事业编进面分数表。江西省省直事业单位2025年统一公开招聘情况如下：笔试合格分数线：本次笔试合格分数线为120分。考生《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科笔试成绩之和达到120分的，方能进入下一招聘环节。
年九江事业编笔试合格分数线为120分，考生《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科笔试成绩之和达到此分数，方能进入下一招聘环节。入闱面试人员从各岗位笔试合格人员中，按笔试成绩从高分到低分确定（末位同分一并入闱）。
南昌哪招护士
南昌复旦张江：招聘光动力操作技师（护士），有南昌县、青山湖区两个工作地点。南昌县岗位要求 1 - 3 年经验、大专以上学历，月薪 6 千 - 1 万；青山湖区岗位不限经验，月薪 6 千 - 8 千。南昌博士中医医院：招聘治疗室护士、护士，经验不限、学历不限，月薪 5 - 10K。
江西省卫生健康委员会所属事业单位：2025年度的护士考编面试时间为2025年6月14日。南昌大学第一附属医院：2025年护理招聘的笔试时间为2025年7月15日下午。全国事业单位联考（E类医疗岗）：江西地区会参加此次联考，其中上半年笔试时间为2025年3月29日，下半年笔试时间为2025年10月25日。
南昌一附院招规培护士是一个值得考虑的选择，但需注意其待遇一般且工作量较大。以下是具体分析：培训质量高：南昌一附院提供的规范化培训，能够将理论知识与临床实践相结合，帮助护士积累必要的临床经验。通过带教老师的指导，护士可以逐步掌握独立开展护理工作的能力。
综上所述，南昌一附院的规培护士岗位对于有志于从事护理工作的人员来说，虽然待遇一般，但通过严格的培训和实践，能够获得宝贵的经验和技能，这对于个人职业发展具有重要意义。
学历要求：公立医院通常对护士的学历要求较高，尤其是大型综合性医院，往往更倾向于招聘本科及以上学历的护士。大专文凭虽然符合一些基本岗位要求，但在竞争激烈的招聘环境中可能不占优势。竞争激烈：由于护理专业的就业前景相对较好，吸引了大量毕业生投身其中。
招。根据查询中日友好医院南昌分院官网信息显示，截止到2023年9月7日该医院处于招人状态，可以前往应聘。中日友好医院南昌分院总占地面积242亩，总建筑面积32万平方米，编制床位1000张。
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