南京高校招聘信息2024(南京高校招聘会)

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南京城市职业技术学院高层次人才引进政策

南京城市职业学院(南京开放大学)高层次人才引进政策主要包括招聘计划、招聘条件、招聘流程及学校支持等方面,具体如下:招聘计划与岗位发布学校2025年计划面向社会公开招聘24名编制内管理的高层次人才,2024年下半年也曾发布17名同类岗位招聘计划。

南京城市职业学院:2021年公开招聘高层次人才(博士为主)。江苏海事职业技术学院:2022年公开招聘工作人员(第一批,含硕士岗)。 无锡市院校无锡职业技术学院:2022年长期公开招聘工作人员(博士优先)。无锡商业职业技术学院:2022年公开招聘高层次人才(长期,博士为主)。

到2025年实现科技型中小企业数、领军人才数、PCT国际专利申请数倍增,通过产业升级倒逼人才结构优化。重点引进物联网、大健康等领域高层次人才,配套建设专业园区与实验室。

南京城市职业学院是专科学校,不是本科学校。南京城市职业学院位于古都南京,是经江苏省人民政府批准,国家教育部备案,独立建制的普通高等职业院校。

湖州职业技术学院2022年计划引进博士等高层次人才共55名,具体信息如下:学校概况 湖州职业技术学院是经浙江省人民政府批准成立的公办高职院校,位于浙江省湖州市。湖州地理位置优越,东邻上海、南靠杭州、北接南京,与苏州、无锡隔太湖相望,是长江三角洲地区重要的对外开放城市。

萍乡学院在引进博士高层次人才时,也提供了人才引进经费、科研启动经费、学位津贴等薪资待遇。生活保障 除安家费、住房补贴等人才福利外,一些地区还为帮助引进人才更好地融入当地生活,设置了绿色通道,安排子女就读优质学校,为人才配偶协调、安排工作。

【江苏|南京】南京机电职业技术学院招聘26名工作人员(硕士研究生及以上...

1、支部委员会担任专职书记、副书记,或在纪检和党办、组织(人事)、宣传、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作,或在工会、共青团、妇联专职从事思想政治工作,以及专职从事思想教育或职业道德建设工作,须有单位人事部门出具的证明,证明中须明确工作岗位、任职职务和起止年月)。 A2思政专任教师岗位:须为中共党员(含中共预备党员)。

2、年南京机电职业技术学院补充招聘6名人才,要求报考者具有中华人民共和国国籍,身心健康,硕士研究生及以上学历且年龄35周岁以下,通过资格复审后参与选拔考核,录用后享受事业编制待遇。以下是详细信息:报名条件 具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律。遵纪守法,品行端正,热爱教育事业。

3、南京机电职业技术学院的辅导员招聘岗位为编制内,这意味着被录用者将享有稳定的编制身份和相应的福利待遇。学校的薪酬和福利体系被认为是非常优厚的,这无疑为应聘者提供了一个良好的职业发展平台。然而,值得注意的是,竞争将会非常激烈,因为该岗位吸引了众多有志之士。

3月12日南京站!大量教学科研岗,有编制,福利待遇优渥

月12日南京站将举办高校人才网2024博士人才全国巡回招聘会,提供大量有编制的教学科研岗位,福利待遇优渥。

天津师范大学教师待遇整体上是不错的。对于有固定编制的教学岗位,学校提供的薪资待遇通常包括基本工资、绩效奖金以及一系列福利待遇。基本工资根据教师的职称、资历和学术成果来设定,而绩效奖金则与教师的教学质量、科研表现以及学院的整体业绩挂钩。

南京审计大学金审学院招聘18人公告

1、南京审计大学金审学院面向海内外招聘18人,涵盖二级学院院长、学科带头人、专业建设负责人及高水平博士岗位。 具体信息如下:学校简介南京审计大学金审学院是以审计、会计、金融人才培养为主,经济学、管理学、工学、教育学、艺术学等多学科协调发展的全日制普通本科高校。

2、招聘岗位及条件招聘岗位:雅思专职老师2名,具体年龄、专业、岗位要求等条件详见《南京审计大学金审学院2025年人才招聘岗位信息表》(附件1)。招聘条件:政治素养:政治立场坚定,拥护中国共产党的领导、路线、方针、政策,热爱教育事业。品德与身心:遵纪守法,品行端正,身心健康、作风严谨,敬业乐群。

3、目前可公开确认的南京审计大学金审学院聘用人员信息仅涉及校长职务调整,其他岗位聘用名单未完整公开。明确公示的校长聘任信息根据2025年12月6日干部大会决定,俞安平同志被正式聘任为南京审计大学金审学院校长,同时方习年同志不再担任该职务。此信息为学院官方渠道发布的职务变动公告,具有权威性。

4、应聘人员需填写《南京审计大学金审学院招聘报名表》(见附件1)。将报名表格以word格式作为附件,直接发送至联系邮箱:jsrssz@16com。邮件主题和附件名称格式需统一规范为“姓名+性别+职称+毕业高校和专业名称+应聘岗位”。联系人:高老师,联系电话:025-85780028;18251858761。

5、南京审计大学金审学院审计专业就业情况整体良好,就业率高且就业方向多元,薪资水平在长三角地区具备竞争力。就业率表现突出:2024届总体就业率达91%,其中审计学专业协议就业率突破60%,部分班级实现全员就业。这一数据表明,该专业毕业生在就业市场上的需求旺盛,就业竞争力较强。

6、其公告已发布,报名时间为2025年7月30日9:00-17:00,仅限当日有效。未明确公告时间的高校南京审计大学金审学院:未公开具体公告发布时间,但已公开报名程序。应聘者可通过联系邮箱(jscjxy@nau.edu.cn)提交材料,需主动关注学校官网或联系校方获取最新动态。

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南京南瑞继保电气有限公司2024届校园招聘

联系方式校招热线:025-870025-8754信息获取:官方微信公众号:关注公司官方公众号及招聘公众号,获取最新动态。公司优势技术领先:继电保护、特高压输电等技术国际标杆,保障电网安全高效运行。产业布局:从电力到工业控制,再到新兴能源领域,业务多元化且前景广阔。人才培育:完善的培训体系与晋升通道,助力应届生快速成长为行业专家。

目前未发现南京南瑞继保电气有限公司发布2025年春季招聘的具体信息。根据公开渠道检索结果,南京南瑞继保电气有限公司最近一次公开招聘为2024届校园招聘,主要面向全国高校应届毕业生,招聘岗位涵盖电气工程、自动化、计算机等相关专业,招聘流程包括网申、笔试、面试等环节。

通过对南瑞集团、国电南瑞与南瑞继保的股权结构分析,可发现,虽然南瑞继保与国电南自与南瑞集团在业务上有所重叠,但三者并非同一集团成员,各自独立运作。不过,它们均隶属于国家电网公司系统内,拥有共同的行业背景与目标。

位列前十的企业依次为:特变电工股份有限公司、阳光电源股份有限公司、浙江正泰电器股份有限公司、大全集团有限公司、深圳市汇川技术股份有限公司、中国西电电气股份有限公司、运达能源科技集团股份有限公司、许继电气股份有限公司、卧龙电气驱动集团股份有限公司、南京南瑞继保工程技术有限公司。

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