进高校行政岗位招聘信息（高校行政岗位招聘信息在哪里看）

本文目录一览：

• 1、高校行政岗招聘要求
• 2、中科大招聘行政管理岗位的情况,一是有没有编制?二是待遇大概怎么样?三...
• 3、清华行政岗位好进吗
• 4、应聘高校辅导员或者行政管理岗位需要什么条件?
• 5、优秀高校行政岗招聘硬性必需条件有哪些

高校行政岗招聘要求

1、高校行政岗报考条件：高校行政岗有很多部门，除了总务（后勤）、财务部门有具体的专业要求外，其他岗位可以说是不限专业，但是由于编制限制，现在天津高校行政人员只能从辅导员进行转岗，部分大专学校会通过招聘硕士教师的形式待入职后分配到行政岗位。

2、高校行政管理类工作的一般招聘基本报名条件是党员、主要学生干部、部分高校明确985或211高校毕业生，还有高校对专业还有一定要求。

3、以上。根据查询BOSS直聘招聘信息得知，高校行政岗对视力有要求，裸眼矫正视力需要在8以上。行政岗是负责公司绩效管理、考勤等工作的岗位，也是每个公司所必须具备的岗位。

4、综合素质高。优秀高校的行政岗位招聘要求也同样是优秀的。具有良好的政治素质。要有基本的法律意识。精深的业务素质。有一定的组织协调能力。高尚的职业素质。

5、三本大学行政人员招聘基本上以本科或者研究生学历为主。虽然是三本大学，但是毕竟作为高校，对于人才的聘用都有一定的要求，即使做行政，也需要本科或者研究生的学历才有资格。当然，除此之外，还应该具备相应的其他能力，通过相应的面试以及笔试，才能够最终被录取。

6、一般情况下，一线或者二线城市中等以上大学的辅导员，现在要求硕士学历已经是最低，而且不仅要面试，还要一定的运气才可以。高校行政管理类工作的一般招聘基本报名条件是党员、主要学生干部、部分高校明确985或211高校毕业生，还有高校对专业还有一定要求。要有爱心和奉献的精神。

中科大招聘行政管理岗位的情况,一是有没有编制?二是待遇大概怎么样?三...

待遇方面， 硕士进中科大非紧缺行政岗位一般都没有编制，待遇上按照事业编，加上一次性奖励，公积金，房补，工资一年12万。可以竞选教师职称，在进入中科大管理岗位工作后，会根据工作情况有一定职称评选，这时候可以推荐参加或者个人报名。

不过也有个别情况，大企业可能会交一些服装费（也就是一两百块钱）也是情有可原的 毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度 但是试用期过程你就应该了解公司的大概了，如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。

需具有博士学位，有卓越的学术水平和创新精神等。申请者需具有博士学位，有卓越的学术水平和创新精神，以及较强的沟通能力和团队合作精神。申报者应具有热爱中国，遵纪守法，学风正派等优秀品质。细节参看本网关于每个人才类别的详细介绍及院系学科需求。

最好是国企。好的私企也可。 3M中国合肥分公司，你这个专业毕业后的理想的工作单位。实习生待遇就有你期望的工资那么多，没说你转正后的待遇了。我有同学机械自动化专业进上海3M的金山工厂做质检工程师，工作2年多现在月薪已经8000多了。

首先就是在就业方面，部分企业在招聘员工的时候会更加注重第一学历，优先第一学历进行录取，这个时候很显然大学在985就读的更占优势。而也有的企业岗位要求研究生学历，那么考研进985的则更加符合。 我一个朋友本科是安徽农业大学，考研是是复旦大学。他说自己在应聘的时候就被一个中科大毕业的应届生给PK下去了。

清华行政岗位好进吗

不好进。学历要求高：清华行政岗位需要硕士及以上学历，对于应聘者的学历要求较高，导致符合条件的应聘者数量较少。招聘流程严格：清华行政岗位的招聘流程较为严格，需要进行多轮面试和考核，对应聘者的能力和素质要求较高，能够通过全部考核的应聘者数量较少。

不好进。根据查询清华大学官网信息显示，该校行政岗位需要学历为硕士及以上学历，需要具备扎实的专业知识和较强的组织协调能力，能够熟练运用各类办公软件和工具，具备良好的沟通交流能力和团队合作精神，要求多且高，不好进。

不好进。清华大学的行政岗位竞争激烈，进入并不容易。清华大学作为中国乃至世界上一流的高等学府，其行政岗位要求申请者具备优秀的学术背景、专业知识和相关工作经验。

多。清华行政编两次面试，关系户居多。有推荐人或者关系户比较好近，机关或者院系学历最少是硕士，总体来说男生比女生好近。清华大学的行政岗位都属于行政管理部门的岗位，这些岗位上的工作人员都是国家干部身份。

应聘高校辅导员或者行政管理岗位需要什么条件?

本科及本科以上的学历 绝大多数本科高校在进行辅导员招聘的时候，首要条件就是拥有本科及本科以上的学历，普通一本和二本只需要本科生学历即可参与招聘，而985高校和211高校则需要硕士学历才能够参与招聘。

作为应聘者，你需要满足以下几点硬性条件：首先，党员身份是基础要求，预备党员也可考虑，部分专科可能放宽至本科；硕士或博士学历必不可少，特别是对于985高校，其门槛更高。英语能力是门槛，四级或六级证书是基本，部分学校可能还会进行口语测试。

学历。大学辅导员现在学历最低要求是硕士研究生，2198双一流高校越来越重视学历，有的要求应聘者第一学历不低于应聘学校层次，有的要求博士研究生！所以一般硕士毕业就可以应聘辅导员啦！专业。

应聘者须为中华人民共和国公民，且需遵守国家法律法规。 应聘者应具备较高的政治素养和坚定的理想信念，能坚决贯彻执行党的基本路线和政策，具备较强的政治敏感性和鉴别力。 应聘者需具备良好的品行，以及适合履行职责的身体和心理素质。

要应聘辅导员一职，需要满足以下几个条件：第一，具备相关的学历背景和专业知识。通常情况下，辅导员需要有本科及以上学历，且专业背景与所在学校或岗位需求相匹配。例如，如何应聘某所高校的辅导员职位，通常需要具备教育学、心理学、社会工作等相关专业的背景。

应聘辅导员需要哪些基本条件？1)中共党员(包括预备党员) 毕竟只有在中国的大学里才设有高校辅导员这个岗位，且辅导员的工作主要专注大学生的思政教育。所以，想要应聘辅导员岗位必须是党员身份才行。且有的高校在发布招聘公告时会特别指出，应聘者需要在毕业某个时间段之前至少已经是预备党员的身份。

优秀高校行政岗招聘硬性必需条件有哪些

1、综合素质高。优秀高校的行政岗位招聘要求也同样是优秀的。具有良好的政治素质。要有基本的法律意识。精深的业务素质。有一定的组织协调能力。高尚的职业素质。

2、因此，很多行政事业单位招聘工作人员最基本的资格条件主要限于全日制本科以上学历，少数基层单位，或条件艰苦、偏远地区的单位放宽至专科学历。另一方面，一些高水平的行政机构提高学历，重点是研究生以上学历。至于职业资格，根据各自招聘岗位的需要设置职业资格。

3、高校行政岗报考条件：高校行政岗有很多部门，除了总务（后勤）、财务部门有具体的专业要求外，其他岗位可以说是不限专业，但是由于编制限制，现在天津高校行政人员只能从辅导员进行转岗，部分大专学校会通过招聘硕士教师的形式待入职后分配到行政岗位。

4、行政管理人员招聘的基本条件 (一)受聘人员须具备下列条件 遵守宪法和法律，无不良记录； 遵守职业操守，具有良好的品行； 适应岗位要求的身体条件； 符合本办法规定的各类岗位聘用基本条件； 符合所聘岗位要求的其他条件。

5、行政助理必须具备：能够熟练地准备统计报表、书面报告以及做管理方面的演说。要求熟练掌握个人电脑技术、MS Word、Excel和PowerPoint，以及创建多种专业文件的经验。分析性思维很重要，因为他们经常需要对自己的工作进行轻重缓急的判断，并且要对公司的发展和表现进行逐步地监控。

6、拟招聘的岗位、人数与应聘人员须具备的资格条件。（一）招聘的岗位、招聘人数 招聘岗位 招聘数量 资格条件 政治理论专业教师 1 普通高校本科及以上学历、学士及以上学位，政治理论或相关专业毕业，35周岁（含35周岁）以下，计算机应用能力强。

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