利辛县高校招聘教师公告（利辛县教师招聘公告2020）

本文目录一览：

• 1、利辛县人民医院
• 2、安徽省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”实施方案的“农村义...
• 3、2013年安徽省利辛县事业单位招聘公告
• 4、安徽教师考编的年龄限制。专科和本科是否有区别
• 5、安徽省2010年特岗教师公开招聘简章的招聘程序和办法

利辛县人民医院

利辛县人民医院 利辛县人民医院是利辛县的主要医疗机构之一。 医院概述：利辛县人民医院位于利辛县中心地带，为当地居民提供全面的医疗服务。该医院设有多个科室，涵盖了内科、外科、妇科、儿科等多个领域。

-4000元左右。利辛县人民医院护士工资在3000-4000元左右，其中包括基本工资、加班补助、年终奖等。护士工作在与病人交流时，要注意用语和音量，需要给病人带来春天般的温暖关怀。言语要得体礼貌，音量要放平和，让病人感受到关怀。

利辛县人民医院 利辛县中医院 利辛县妇幼保健院 利辛县第二人民医院 利辛县第三人民医院（和睦医院）等。详细解释：利辛县人民医院：这是利辛县最大的综合医院之一，提供全面的医疗服务，包括内科、外科、妇科、儿科等多个科室。

利辛县人民医院五官科现有12名医护人员，包括2名副主任医师，5名医师，2名主管护师和1名护师。这些医护人员大多经过三级医院专科进修学习，拥有丰富的临床诊治和护理经验。科室通过“请进来，走出去，传帮带”的方式，培养了一支技术精湛、医德高尚的医疗团队，医疗水平处于全县领先地位。

利辛县人民医院牙科较好。利辛县人民医院作为当地的一家大型医疗机构，其牙科诊疗服务在当地享有较高的声誉。以下是详细的解释： 专业团队：利辛县人民医院牙科拥有一支经验丰富的专业团队，包括口腔医学专家、口腔医生和口腔护士等。他们具备丰富的临床经验和专业知识，能够为患者提供高质量的牙科服务。

利辛县人民医院 利辛县中医院 利辛县妇幼保健院 利辛县第二人民医院 利辛县精神病医院 利辛县人民医院是利辛县最大的综合性医院，集医疗、教学、科研、急救等多项功能于一体。医院设备先进，科室齐全，为当地居民提供全面的医疗服务。

安徽省“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”实施方案的“农村义...

1、为了深入贯彻十七大和十七届三中全会精神，安徽省教育厅、财政厅、人事厅、编办联合发布了关于实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”（以下简称“特岗计划”）的实施方案。该计划旨在加强农村教师队伍，推动义务教育均衡发展和农村社区建设，根据教育部、财政部等多部门的通知要求制定。

2、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划“特岗计划”的实施原则为：事权不变，创新机制，中央统筹，地方实施，相对集中，成组配置，侧重初中，兼顾小学，先行试点，逐步扩大。其实施步骤如下：确定实施地区：纳入“特岗计划”的县需为教师总体缺编、结构性矛盾突出、财力比较困难但工作基础好、积极性高的地区。

3、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案通过实施原则和步骤，旨在解决西部农村贫困和边远地区教师短缺问题。不改变事权划分，确保纳入计划的县（市）教师总体缺编、结构性矛盾突出，财力困难，但工作基础好、积极性高。

4、优惠政策概述 农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划是针对农村地区义务教育阶段的学校教师而制定的一项特殊政策。该政策旨在鼓励更多优秀人才到农村从事教育工作，促进农村教育事业的发展。其优惠政策涵盖了多个方面，包括经济补助、职业发展、生活待遇等。

5、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，始于2006年，由教育部、财政部、原人事部及中央编办共同启动实施，旨在吸引高校毕业生到农村义务阶段学校任教。这个计划简称为“特岗计划”，其核心目标在于加强农村义务教育阶段的师资力量，促进教育资源的均衡分配。

2013年安徽省利辛县事业单位招聘公告

年度利辛县事业单位公开招聘人员89名，其中专业技术岗位87名，管理岗位2 名。 招聘公告将于2月26日同时在安徽省人事考试网()、亳州人事考试网()、利辛县人力资源和社会保障局网()等相关媒体上统一发布。

年亳州利辛事业单位招聘考试笔试内容按报考岗位分为两类：应聘管理岗位的人员考《公共基础知识(一)》；应聘专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》。

要找到2013年安徽亳州利辛县乡镇卫生院的报名入口，可以先在百度搜索框中输入“亳州市人事考试网”。进入该网站后，浏览页面，找到“利辛县事业单位考试”的相关链接，点击进入即可找到报名的具体信息和入口。

(2)利辛县中医院报名地点：利辛县中医院(新区)门诊五楼办公室(向阳路与港口路交叉口)(3)利辛县第二人民医院地点：利辛县第二人民医院七楼会议室(人民路与向阳路交叉口)更多详情请登陆安徽事业单位招聘考试网，查看2015年亳州利辛县县直公立医院公开招聘公告 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

考试科目为：《职业能力测试》和《公共基础知识》。面试采取结构化面试的方式进行。主要考察考生的综合素质及适应工作的能力。面试时间、地点，以面试通知书为准。更多详情请登陆安徽事业单位招聘考试网，查看2015年亳州利辛县县直公立医院公开招聘公告 如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

明光市卫生系统公开招聘135名工作人员公告 另外，2014年安徽事业单位考试笔试相关信息如下：全省将继续搭建事业单位公开招聘考试服务平台，每年上、下半年各组织一次省统一笔试，市、县(市、区)自愿选择参加。在去年成功经验的基础上参加统一笔试的市、县(市、区)范围将继续增加。

安徽教师考编的年龄限制。专科和本科是否有区别

1、专本科在年龄上没有区别。招聘原则 (一)坚持面向社会、公开公平。(二)坚持考试考察、择优聘用。(三)坚持统一组织、分级负责。招聘岗位计划 经省政府同意，我省2015年“特岗计划”招聘计划3000名(见附件)，其中初中特岗教师347名、小学特岗教师2653名。

2、安徽省教师考编目前对于年龄的限制是30~35周岁，极个别地区的极个别的岗位年龄会控制在25周岁左右，但是这种岗位一般比较少。

3、其他学历要求有本科、研究生及以上，要求研究生的大部分是高中岗。一些岗位不要求学位，年龄不同学校对年龄要求不同。年龄基本上不能超过35岁，很多岗位是不超过30岁，最好不要超过30岁。安徽教师考编通常需要以下几点条件：学历和学位。最低学历要求是大专，小学岗和部分初中岗招专科生招得比较多。

4、学历要求方面，安徽省教师编制考试的最低要求为大专学历，这意味着专科生有资格参加考试。然而，不同岗位可能对学历有更具体的要求，例如小学岗位和部分初中岗位可能偏好专科生。除此之外，考生还需要满足其他条件，如年龄、专业背景及教师资格等。不同学校和岗位对这些条件的要求有所不同。

安徽省2010年特岗教师公开招聘简章的招聘程序和办法

1、拟参加面试人员接受现场资格复审时需提供的材料：全日制普通高校应届毕业生，须提供本人有效居民身份证、《毕业生推荐表》原件和复印件及笔试准考证、学校出具的能按时毕业的有效证明、《2010年特岗教师报名表》(从网上下载打印)原件。

2、特岗教师实行公开招聘，合同管理。合同规定用人单位和应聘人员双方的权利和义务。

3、经安徽省政府同意，并报教育部、财政部批准，安徽省2010年继续实施“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”，公开招聘特岗教师4010名。其中初中特岗教师2226名，小学特岗教师1784名。

4、★“特岗教师”的招聘原则和招聘程序：·特设岗位教师实行公开招聘，合同管理。合同中应详细明确规定用人单位和应聘人员双方的权利和义务。聘期为3年。·招聘原则：招聘工作由省级教育、人事、财政、编办等相关部门共同负责，遵循“公开、公平、自愿、择优”和“三定”(定县、定校、定岗)原则进行。

5、特设岗位教师的招聘工作遵循“公开、公平、自愿、择优”的原则，旨在选拔具备优秀素质的教育人才。招聘程序主要包括以下几个步骤： 公布岗位：明确招聘岗位的职责、条件及待遇等信息，确保所有有意向的教师都能获得公平的了解。

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