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太湖县教育局
太湖县教育局主要负责贯彻落实党和国家教育的方针、政策，组织实施有关法律法规；研究制定教育发展战略。促进教育活动的正常进行。主要职责：贯彻落实党和国家教育的方针、政策，组织实施有关法律法规；研究制定教育发展战略。
太湖县教育局 地址： 安徽省安庆市 太湖县 电话：0556-4162539 互联网搜集，仅供参考，详细拨打114查询。
属于。根据查询安徽省太湖中学官网得知，太湖中学隶属太湖县教育局管理。太湖中学，位于安徽省安庆市太湖县新县城建设路，创办于1912年，前身为熙湖县立中学堂。2001年被省教育厅命名为“安徽省示范高中”。
太湖县教育局四级科员工资可以根据太湖县发布的公务员级别工资档次对照表来查看。公务员工资由四个方面构成：一是基本工资，二是津贴，三是补贴，四是奖金。基本工资，即职务工资和级别工资，是工资结构的主体，也是确定公务员退休金、抚恤金等项目的主要依据。
我要举报弥陀柳术小学二年级班主任周雅，在同学调位中乱用私权，数学老师己调好中，非要把个别同学调到排，难道有什么原因？以高低无话可说，事隔半月或一月调整也无语，但从一年级到现在都是这样，其中肯定有问题。
安徽省2010年特岗教师公开招聘简章的招聘程序和办法
1、拟参加面试人员接受现场资格复审时需提供的材料：全日制普通高校应届毕业生，须提供本人有效居民身份证、《毕业生推荐表》原件和复印件及笔试准考证、学校出具的能按时毕业的有效证明、《2010年特岗教师报名表》(从网上下载打印)原件。
2、在安徽省2010年特岗教师公开招聘中，对聘用期间的教师待遇有明确的规定。特岗教师享有与当地公办教师相同的待遇，包括执行国家统一的教师工资标准，以及绩效工资待遇。在职称评聘、评优评先、年度考核等方面，特岗教师享有同等权利，并能享受与公办教师一样的社会保障，包括养老保险等。
3、★“特岗教师”的招聘原则和招聘程序：·特设岗位教师实行公开招聘，合同管理。合同中应详细明确规定用人单位和应聘人员双方的权利和义务。聘期为3年。·招聘原则：招聘工作由省级教育、人事、财政、编办等相关部门共同负责，遵循“公开、公平、自愿、择优”和“三定”(定县、定校、定岗)原则进行。
4、教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制，教育局通过发布招聘简章（一般是地区教育网或人事人才网）包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。特岗招聘流程：①公布岗位；②自愿报名；③资格审查；④考试和考核；⑤体检；⑥确定招聘人选；⑦岗前培训；⑧教师资格认定；⑨签订协议；⑩派遣上岗。
5、特岗教师招聘程序遵循“公开、公平、自愿、择优”原则，以确保农村义务教育阶段学校教师队伍的质量。整个招聘过程由省级教育、人力资源社会保障、财政、编办等相关部门共同负责。具体步骤如下：首先，公布需求。
安徽省太湖县关于选聘28名高中教师的通告
根据县人事局太人字（2007）139号《关于下达2008年度事业单位招聘专业技术人员计划的通知》精神，2008年度全县高中招聘专业技术人员计划指 标55个。
具体涉及亳州市的利辛县，宿州市的埇桥区、砀山县、灵璧县、泗县，蚌埠市的怀远县，阜阳市的颍州区、颍泉区、颍东区、颍上县、太和县、临泉县，六安市的金安区、裕安区、霍邱县、金寨县、舒城县，安庆市的潜山市、太湖县、望江县、岳西县，以及宿松县。
年我省国家“特岗计划”指标4635名，其中初中3112名，小学1523名。
所报岗位因报名人数不足被取消的岗位计划，在6月22日前在安徽教育网公告，报考该岗位并已通过资格审查的报考人员，可在6月23日8：00-12：00进行改报，逾期不再受理。对于改报岗位的报考人员，各设岗县(市、区)教育局应于6月23日16：00前完成资格审查。
专本科在年龄上没有区别。招聘原则 (一)坚持面向社会、公开公平。(二)坚持考试考察、择优聘用。(三)坚持统一组织、分级负责。招聘岗位计划 经省政府同意，我省2015年“特岗计划”招聘计划3000名(见附件)，其中初中特岗教师347名、小学特岗教师2653名。
年春，六邑中学师生与太湖人民同甘共苦、团结战斗8年之后，带着庆祝抗战胜利的喜悦，迁回安庆。部分太湖籍教员及两个班的初中学生并入太湖县中，留在了太湖。 全校共有54个高中教学班，学生5400余人。教职工170余人，其中特级教师2人，高级教师61人，省级“教坛新星”4人。
标签： 太湖县赴高校招聘教师公告
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