焦作高校招聘体检公告名单（焦作大学招聘会）

本文目录一览：

• 1、焦作市2023年市直事业单位和检察系统事业单位公开招聘简章
• 2、2022年河南省焦作马村区人民医院高层次人才引进公告
• 3、2022年河南省考试录用公务员焦作市8月2日、3日应试者体检公告
• 4、焦作人才引进政策2022

焦作市2023年市直事业单位和检察系统事业单位公开招聘简章

为满足事业单位用人需求，焦作市决定面向社会为市直和检察系统共53家事业单位公开招聘工作人员212名（具体岗位信息见附件1）。

事业单位招聘是指政府机关、事业单位、公共机构等单位通过公开考试、面试等方式，从社会上招聘符合岗位要求的人才。事业单位招聘的岗位包括行政管理、科研、教育、医疗、文化、体育等多个领域。事业单位招聘一般需要具备一定的学历和专业背景，同时还需要通过笔试和面试等环节的考核。

年事业单位考试时间暂未公布，预计2023年事业单位联考时间是3月中下旬，具体考试时间以当地人社局网站发布的招聘公告为准。2023年事业单位考试时间 2023年事业单位考试时间暂未确定，根据相关消息预测笔试时间在3月中下旬左右，具体要以当地发布的事业单位招聘公告写明的时间为准。

2022年河南省焦作马村区人民医院高层次人才引进公告

1、马村区人民医院是国家二级甲等综合医院，现根据《焦作市委组织部、焦作市机构编制委员会办公室、焦作市人力资源和社会保障局印发焦作市高层次急需紧缺人才“绿色通道”管理程序的通知》(焦组〔2018〕55号)的有关规定，根据医院业务发展需要，需引进高层次人才。现将有关事项公告如下。

2、引进人才在焦作市内最低服务年限为5年(含试用期)。

3、本科毕业生每月1000元。硕士研究生每月3000元。博士研究生每月5000元。国内知名专家每月10000元。

4、焦作市马村区人民医院坐落在马村区昌盛路529号，其规模数据源自百度地图，实际信息以百度地图为准。医院占地总面积约为18000平方米，建筑面积达12000平方米。医院员工总数约为200人，其中专业卫生技术人员占比高达80%，拥有60多名具备高、中级职称的技术人员。

2022年河南省考试录用公务员焦作市8月2日、3日应试者体检公告

1、河南省2022年统一考试录用公务员焦作市8月2日、3日面试已经结束，现将8月2日、3日参加面试进入体检人员名单（见附件1）及体检相关事宜公告如下：体检人员 根据《河南省2022年统一考试录用公务员公告》，按照考试总成绩从高分到低分的顺序，等额确定参加体检人选。

2、河南省考面试时间：8月2日-5日。参加面试的应试者持本人有效身份证和面试通知单等，经核验后方可参加面试。逾期未到的，按主动放弃处理。参加面试人员不能形成竞争的，组织现有的应试者进行面试，应试者的面试成绩应达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察。

3、河南省考2022进面分数线是40分。河南省2022年统一考试录用公务员笔试成绩已公布。本次笔试最低合格分数线为40分。参加面试的人员根据拟录用职位人数与参加面试人数1∶3的比例；按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分等情况，以及达不到最低合格分数线的，不得进入面试。

4、近日，“河南组工”微信公众号发布公告称，为更好促进社会就业，加快公务员招录工作进度，经研究，对河南省2022年统一考试录用公务员笔试后续时间安排进行调整。7月21日15：00公布笔试成绩和名次，随即开展面试确认，8月初开展面试、体检(体能测评)等后续工作。

5、河南省2022年统一考试录用公务员面试工作将于8月2日至5日开展。各省辖市（含济源示范区）、省直招录机关（单位）的具体面试时间、地点、面试人员名单、面试确认的具体要求及有关注意事项等，通过各市、各机关的招录专用网站发布，不再以其他方式通知，请应试者随时关注。

6、按照《河南省2022年统一考试录用公务员公告》规定，体检复检合格的应试者确定为考察人选，于8月13日至15日进行了考察，相关招录机关根据考试成绩、体检结果和考察情况等，经集体研究，共确定2人为河南省2022年统一考试录用公务员安阳市职位第二批拟录用人员（见附件），现予以公示。

焦作人才引进政策2022

第一条 为了适应我国经济和社会快速发展新形势的需要，满足本市各级党机关、团体、企事业单位和其他经济组织对人才的需求，加快推进人才战略的实施，营造更加优越的人才创业环境，根据国家人事制度改革有关策规定，结合本市实际情况，制定本办法。

引进人才在焦作市内最低服务年限为5年(含试用期)。

资格审查时间为：2022年6月6日 医院负责对报名人员的资格审查，并由医院向通过资格审查的应聘人员发放面试通知书，通知具体面试考核时间、地点。(三)组织面试考核 按实际通过资格审查的人数进行面试考核。应聘人员须携带面试通知书和身份证。面试考核组由医院人才引进领导小组及相关专业专家组成。

年1月-3月份发放。焦作人才补贴第十批是今年的补贴，于2022年1月-3月份已经发放。人才补帖是当地政府为了引进人才，给予的补帖。补帖形式有给予户口、房子、车子和金钱等。

今年焦作市公租房申报工作又有新举措，将符合条件的机关事业单位、高等院校、公立医院、科研院所和国有企业青年人才及其他无房职工、外来务工人员纳入保障范围；优先保障青年人才、环卫工人、公交司机的住房需求。

焦作公租房申请条件如下：租房者在本地没有住房或者是其住房面积低于当地规定的标准；租房者的家庭收入均低于法律规定的标准；申请人在申请地有稳定的工作和收入来源；申请人在申请地有依法缴纳社保；外来务工人员需要在本地就业达到当地规定的年限才可以申请。

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