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如何在高校bbs上发布招聘信息
1、在高校BBS上发布招聘信息，需遵循以下步骤：首先，调查该高校影响力最大的BBS，确认是否对注册有特殊要求。其次，完成注册流程。如果注册需在校生身份，可请求就业办或热心同学协助。接着，熟悉BBS的发帖规则与管理规定。随后，撰写招聘信息，准备发布。发布后，通过转载、人工置顶等方式，增强信息曝光度。
2、为了更有效地在高校bbs上发布招聘信息，可以遵循以下步骤。首先，调研该高校中影响力最大的BBS平台，确认是否有注册限制。若存在注册门槛，不妨联系就业办公室或寻求热心在校生的帮助，以获取账号。其次，熟悉高校BBS的发帖规定和管理准则，确保信息准确无误地传达给潜在的求职者。
3、现在多数大学的BBS都采用实名制，不能直接发布招聘信息。少数应该可以。建议可以通过各大学非官方BBS进行发布。
4、有些高校论坛需要校内学生证注册，比如北邮的，中国农大的等等，如果你要发信息，可以去找找相关学校的同学。
5、就想在学校里贴几张海报？那你可以自己悄悄进来贴就是了，或者去bbs.tongji.net就业与实习版发个贴子。如果你向办个宣讲会啥的，那你可能就需要联系个学生会了，一般是职业协会或者是院系的学生会，一般著名企业都是很受欢迎的，他们很欢迎大企业的。
企业如何给学校发招聘信息
第一步：组建高效的校招团队 组建校招团队并非特意招聘新的成员，而是通过现有员工临时组成一个团队来负责校招工作。关键在于明确每个人的职责和任务，从而高效地推进校招进程。例如，人力资源部可以负责招聘流程的整体规划，市场部可以负责宣传和推广活动，技术团队可以提供职位要求和技术支持。
提前发布招聘信息 根据企业的专业需求，提前与学校取得联系，整理好招聘的专业、人数及企业的基本情况、薪资待遇等，在学校网站提前发出。
社交媒体平台 社交媒体平台如微信、微博等也是校园招聘的重要场所。企业会通过这些平台发布招聘信息，与学生进行互动，解答疑问。这种方式能够迅速传播信息，达到广泛宣传的效果。 企业官方网站 许多企业会在自己的官方网站上发布招聘信息，包括实习生、校园招聘等。
首先，可以直接联系目标学校的就业办公室，这是最常见且直接的方式。每所学校的就业办公室都会记录就业率，是进行招聘合作的重要桥梁。其次，可以参加中国高校就业联盟网组织的校园联合招聘会。在招聘会现场，准备好公司的宣传资料，如果学生对此感兴趣，他们可能会选择到公司实习，或者与公司签订三方协议。
领导让我找一些大学生发传单,求方法
线上社交平台：利用社交媒体平台（如微信、微博等）或校园论坛，发布招聘信息。很多学校都有自己的校园论坛或社交平台，您可以在那里发布兼职信息，寻找有兴趣的学生。校外宣传：在学校周边的公共场所，如公交站、商业区等张贴招聘信息，或者在这些地方直接向学生派发传单，邀请他们参加。
伪兼职诈骗：利用招聘兼职的广告来进行实则培训的骗局，如“招学生兼职(非中介)”，“招大学生发传单”，“招兼职发传单(学生优先)”等，就是让你参加他们公司的培训，但是要交几百元不等的培训费。 疯狂网赚诈骗：在网上发布一些例如：“投资××，家庭创业！”还有什么“上网聊天发帖子就可赚钱，月工资万元”的虚假信息。
发单子啊，到了人家店里，遇到谁就给谁咯。这有什么可害怕的。你这样的性格，怎么做事。。态度要好，微笑，可以说“您好，我们是某某公司的，我们公司推出了某某活动”说话的时候就把单子递过去，一般人家会拿着的。然后就说“如果有需要，可以联系我们，单子上有联系方式”就完事了么。
有可能老板认为这个人老实，好说话，有可能认为这人能力不行，具体还要自己根据自己实际情况判断，这种问题别人真给不出什么实际有效的答案的。
一般培训机构最喜欢找在校大学生，觉得他们自身素质较高，形象较好，宣传效果更好。从实际情况看，并不一定如此。发单员是个站街的体力活，而且旁边不可能有你机构的工作人员一对一地盯着他们干，所以吃苦耐劳和用心程度要远远比学历重要。
如何方便快捷的把就业信息传达给应届生
如果你们学校有校内网站的话可以通过网站的形式发布；通知各位导员，由他们负责通知各自的学生；在校区内的张贴栏，如：寝室、食堂、公共活动区等地点张贴招聘信息；组织有招聘需求的单位、公司来学校进行专场招聘会；由学生会负责发布招聘信息。希望对你有帮助。
●网络 在信息的筛选、过滤上下功夫 网络的优点是成本低、简历投递方便快捷，缺点则是无法与招聘人员面对面，只能通过网站上的简单介绍来了解职位信息，较难核实信息的真实性或做进一步了解。毕业生要提高网络求职的有效性，也有一些小窍门： 有针对性地挑选网站。
其次，可以参加中国高校就业联盟网组织的校园联合招聘会。在招聘会现场，准备好公司的宣传资料，如果学生对此感兴趣，他们可能会选择到公司实习，或者与公司签订三方协议。此外，直接找到学生干部也是一种有效的方法。
积极地配合学校的各项就业工作，负责收集、整理与发布毕业生需求信息。开展毕业生就业供需见面和双向选择活动，组织学生参加校内外人才市场。建立和完善就业信息服务体系，建立毕业生信息查询，个人简历展示，就业信息管理等系统，为毕业生与用人单位构建信息高速公路。
大学招聘信息在哪里发布?
1、大学招聘信息主要发布在以下渠道：高校官方网站：大多数高校都有自己的官方网站，招聘信息会在招聘板块发布。高校就业服务指导中心官方网站：高校就业服务指导中心通常会发布校内招聘信息，包括校园招聘会、招聘信息和实习机会等。人力资源服务机构网站：一些大型的人力资源服务机构也会发布大学招聘信息。
2、应届生求职网是一个专门面向大学生的招聘平台，主要发布针对应届毕业生的职位信息。网站内包含了大量名企的实习和全职招聘信息，同时提供就业指导、校园招聘会信息等，帮助大学生顺利进入职场。 猎聘网 猎聘网是一个集合了招聘与社交功能的网站，除了发布职位信息外，还提供了人脉推荐、职业咨询等服务。
3、国家权威发布渠道： 国聘（5星）：官方发布，校招与社招区分明显，适合体制内求职者。 高校人才网（5星）：信息来源权威，以应届生为主。 国资委网站和国企官网（4星）：信息权威，需自行筛选。 教育部大学生就业网（5星）：教育部主管，校招信息量较少，适合关注高校毕业生。
4、猎聘网：猎聘网专注于中高端人才招聘，同时发布众多校园招聘信息。与多家企业合作，为求职者提供更多机会。此外，网站还提供面试技巧和职业规划等咨询服务。 应届生求职网：这是一个专为应届毕业生设计的求职平台，提供大量校园招聘信息，以及求职指导和职业建议。
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